金田老师
回答于2025年02月13日
金牌答疑老师
学员你好，关于劳务外包公司是否有差额征税的问题，我可以给你详细解答一下。
劳务外包公司是可以进行差额征税的。根据财税〔2016〕36号文件的相关规定，一般纳税人提供劳务派遣服务时，可以选择差额纳税，以取得的全部价款和价外费用，扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额作为销售额，按照简易计税方法依5%的征收率计算缴纳增值税。小规模纳税人提供劳务派遣服务时，也可以选择差额纳税，以取得的全部价款和价外费用，扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额作为销售额，按照简易计税方法依5%的征收率计算缴纳增值税。
希望以上解答能帮助到你。如果有更多会计方面的问题，欢迎随时提问。
学员你好，关于劳务外包公司是否有差额征税的问题，我可以给你详细解答一下。
劳务外包公司是可以进行差额征税的。根据财税〔2016〕36号文件的相关规定，一般纳税人提供劳务派遣服务时，可以选择差额纳税，以取得的全部价款和价外费用，扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额作为销售额，按照简易计税方法依5%的征收率计算缴纳增值税。小规模纳税人提供劳务派遣服务时，也可以选择差额纳税，以取得的全部价款和价外费用，扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额作为销售额，按照简易计税方法依5%的征收率计算缴纳增值税。
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