金田老师
回答于04月27日
金牌答疑老师
（扶了扶老花镜）这个问题问得好啊！干了这么多年会计，这种基础问题还是得掰开了说明白。
先说第一个问题：另一个银行开对公账户是不是只能开一般户？
对的，你们公司已经在别的银行开过基本户了，按照央行规定，同一企业只能在银行系统开一个基本存款账户。所以这次在另一家银行开的肯定是一般存款账户。这个账户主要用来办转账结算、现金缴存，但不能直接取现，包括工资、奖金这些现金支取都得通过基本户。
第二个问题：一般户能不能发工资？
按规矩来说，一般户不能直接发工资，因为发工资属于现金支取行为，而一般户没这个功能（《人民币银行结算账户管理办法》第三十四条写得明明白白）。不过呢，实际操作中也有变通办法——可以委托银行用一般户做工资代发。具体怎么做？把工资清单给银行，他们从一般户划钱到员工个人账户，这样既合规又省事。但记住，财务账上发工资的凭证还是要从基本户走流程，别搞混了。
老会计提醒你：
1. 基本户是工资发放的“正门”，一般户代发只是曲线操作，别丢了主次；
2. 银行对账单和流水要标注清楚，别让税务以为你在偷摸挪资金；
3. 如果经常用一般户发工资，建议早点和专管员沟通，免得被盯上。
总之，规矩是死的，人是活的，但底线一定要守住。
（扶了扶老花镜）这个问题问得好啊！干了这么多年会计，这种基础问题还是得掰开了说明白。
先说第一个问题：另一个银行开对公账户是不是只能开一般户？
对的，你们公司已经在别的银行开过基本户了，按照央行规定，同一企业只能在银行系统开一个基本存款账户。所以这次在另一家银行开的肯定是一般存款账户。这个账户主要用来办转账结算、现金缴存，但不能直接取现，包括工资、奖金这些现金支取都得通过基本户。
第二个问题：一般户能不能发工资？
按规矩来说，一般户不能直接发工资，因为发工资属于现金支取行为，而一般户没这个功能（《人民币银行结算账户管理办法》第三十四条写得明明白白）。不过呢，实际操作中也有变通办法——可以委托银行用一般户做工资代发。具体怎么做？把工资清单给银行，他们从一般户划钱到员工个人账户，这样既合规又省事。但记住，财务账上发工资的凭证还是要从基本户走流程，别搞混了。
老会计提醒你：
1. 基本户是工资发放的“正门”，一般户代发只是曲线操作，别丢了主次；
2. 银行对账单和流水要标注清楚，别让税务以为你在偷摸挪资金；
3. 如果经常用一般户发工资，建议早点和专管员沟通，免得被盯上。
总之，规矩是死的，人是活的，但底线一定要守住。
更多
立即领取免费试学课程
（0/9）
