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上月多计提工资5000,本月可以红冲吗?上月计入了主营业务成本?...

上月多计提工资5000,本月可以红冲吗?上月计入了主营业务成本?本月冲主营业务成本对吗?
我来答 关注问题 提问于07月01日
回答 1
我来给你解答这个问题。 ### 一、上月多计提工资5000,本月可以红冲吗? 可以红冲。根据会计差错更正的相关规定,如果发现以前期间多计提了工资,且金额明确,可以通过红字冲销法进行调整。 具体操作如下: - 红字冲销:用红字填制一张与原错误记账凭证相同的记账凭证,冲销多计提的工资部分。 - 借:应付职工薪酬 5000(红字) - 贷:主营业务成本 5000(红字) ### 二、上月计入了主营业务成本,本月冲主营业务成本对吗? 正确。如果上月多计提的工资确实计入了“主营业务成本”,那么本月冲销时也应对应冲减“主营业务成本”。 ### 三、注意事项 1. 科目对应:冲销时,确保借贷方科目与原错误凭证一致,避免混淆。 2. 摘要注明:在凭证摘要中注明“冲销某月某日第某号凭证多计提工资”,以便日后查账。 3. 税务影响:如果涉及所得税汇算清缴,需调整应纳税所得额,避免多缴税款。 4. 金额准确性:确保冲销金额准确无误,避免二次错误。 ### 四、完整分录示例 假设上月多计提工资5000元,且计入了“主营业务成本”,本月红冲的分录如下: ``` 借:应付职工薪酬 5000(红字) 贷:主营业务成本 5000(红字) ``` ### 五、补充说明 - 如果多计提的工资涉及其他科目(如管理费用、销售费用等),需根据实际情况调整对应科目。 - 如果金额较大或涉及跨年度调整,建议通过“以前年度损益调整”科目处理,以确保财务报表的准确性。 希望以上解答能帮到你!如果还有其他问题,欢迎随时提问。
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