根据税法规定，工资薪金所得的个人所得税应当在次月15日内完成纳税申报。也就是说，如果你9月15日发放了8月份的工资，那么你需要在你发放工资的次月，也就是10月15日之前完成8月份工资的个人所得税的纳税申报。
需要注意的是，虽然你的工资是在9月15日发放的，但是这并不影响税款所属的月份。税款所属的月份仍然是8月份，因为你发放的是8月份的工资。所以，你需要在10月15日之前完成8月份工资的个人所得税的纳税申报。
根据税法规定，工资薪金所得的个人所得税应当在次月15日内完成纳税申报。也就是说，如果你9月15日发放了8月份的工资，那么你需要在你发放工资的次月，也就是10月15日之前完成8月份工资的个人所得税的纳税申报。
需要注意的是，虽然你的工资是在9月15日发放的，但是这并不影响税款所属的月份。税款所属的月份仍然是8月份，因为你发放的是8月份的工资。所以，你需要在10月15日之前完成8月份工资的个人所得税的纳税申报。
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木森老师
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竹子老师
2024年08月16日
你的理解是正确的，确实应该在8月15日之前申报7月份的个税。这是因为，根据我国的税法，个税的申报是按照实际发放的工资进行的。所以，如果你在8月15日发放了7月份的工资，那么7月份的个税申报就应该在8月15日之前完成。
这种规定主要是为了确保个税的及时、准确申报和缴纳，防止出现漏报或延迟申报的情况。所以，你在发放工资后，一定要记得按时进行个税申报，避免因为延误而产生不必要的麻烦。
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