2022年国庆加班工资如何计算？

又是一年国庆节了，虽然法定是放假七天，但是，并不是所有打工者都能放假，那不幸的是你就是其中一个不能放假的，你知道你自己国庆加班的工资应该怎么算吗？和老师一起接着往下看关于2022年国庆加班工资如何计算的问题吧。

2022年国庆加班工资计算公式如下：

国庆加班属于法定节假日加班，法定节假日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数。

除此之外，休息日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×200%×加班天数;

工作日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×150%×加班天数。

法律依据

《中华人民共和国劳动法》第四十四条

有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：

(一)安排劳动者延长时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;

(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;

(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。