以下是山东省相关审计办法及规定的核心条文:
### 经济责任审计
- 《山东省部门和单位内部管理领导干部经济责任审计办法》(2025年)
- 明确内管干部经济责任审计以任中审计为主,优先安排任期超3年的干部,关键岗位干部原则上任期内审计一次。
- 审计结果作为考核、任免、奖惩的重要参考,要求建立争议解决、责任追究、整改落实等结果运用制度。
- 强调党委(党组)、董事会对审计工作的领导,审计机关需明确内审指导监督机构,并与主管部门建立协作机制。
- 《山东省党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任审计实施办法》(2012年)
- 明确审计对象为各级党政正职、主持工作的副职,以及国企法定代表人。
- 审计内容涵盖财政收支、重大经济决策、国有资产管理、廉洁从政等情况,强调任中审计与离任审计相结合。
- 建立联席会议制度,由纪检、组织、审计等部门协同推进审计计划与结果运用。
### 内部审计
- 《山东省内部审计审签暂行办法》(1988年)
- 要求应设内审机构的单位,对会计报表、纳税申报表、贷款申请书实行三项审签,确保财务数据真实合规。
- 明确内审机构有权检查会计凭证、账簿及相关资料,审签中发现重大问题需专项审计并追责。
- 《山东省机关事务管理局内部审计暂行办法》(2021年)
- 内审范围包括重大经济决策、财政收支、政府采购、资产管理、经济责任等,实行审计全覆盖。
- 审计结果作为干部考核、评优的重要依据,重大问题线索移送有关机关。
### 其他相关规定
- 《党政主要领导干部和国有企事业单位主要领导人员经济责任审计规定》(中办、国办2019年修订)
- 明确经济责任审计对象包括党政机关、事业单位、国企等单位正职或主持工作的副职,强调任中审计为主。
- 要求审计委员会办公室与审计机关独立实施审计,结果纳入干部监督体系。
以下是山东省相关审计办法及规定的核心条文:
经济责任审计
- 《山东省部门和单位内部管理领导干部经济责任审计办法》(2025年)
- 明确内管干部经济责任审计以任中审计为主,优先安排任期超3年的干部,关键岗位干部原则上任期内审计一次。
- 审计结果作为考核、任免、奖惩的重要参考,要求建立争议解决、责任追究、整改落实等结果运用制度。
- 强调党委(党组)、董事会对审计工作的领导,审计机关需明确内审指导监督机构,并与主管部门建立协作机制。
- 《山东省党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任审计实施办法》(2012年)
- 明确审计对象为各级党政正职、主持工作的副职,以及国企法定代表人。
- 审计内容涵盖财政收支、重大经济决策、国有资产管理、廉洁从政等情况,强调任中审计与离任审计相结合。
- 建立联席会议制度,由纪检、组织、审计等部门协同推进审计计划与结果运用。
内部审计
- 《山东省内部审计审签暂行办法》(1988年)
- 要求应设内审机构的单位,对会计报表、纳税申报表、贷款申请书实行三项审签,确保财务数据真实合规。
- 明确内审机构有权检查会计凭证、账簿及相关资料,审签中发现重大问题需专项审计并追责。
- 《山东省机关事务管理局内部审计暂行办法》(2021年)
- 内审范围包括重大经济决策、财政收支、政府采购、资产管理、经济责任等,实行审计全覆盖。
- 审计结果作为干部考核、评优的重要依据,重大问题线索移送有关机关。
其他相关规定
- 《党政主要领导干部和国有企事业单位主要领导人员经济责任审计规定》(中办、国办2019年修订)
- 明确经济责任审计对象包括党政机关、事业单位、国企等单位正职或主持工作的副职,强调任中审计为主。
- 要求审计委员会办公室与审计机关独立实施审计,结果纳入干部监督体系。
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