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小规模人力资源公司差额征税差额开票后,如何做正确做会计分录

小规模人力资源公司差额征税差额开票后,如何做正确做会计分录
我来答 关注问题 提问于06月10日
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我来给你详细说说小规模人力资源公司差额征税差额开票后的正确会计分录做法。 ### 发生收入时 借:银行存款(或应收账款等) 贷:主营业务收入 应交税费——应交增值税 这里需要注意的是,小规模纳税人采用简易计税方法,按照差额后的销售额和征收率计算应纳税额,开具的发票也是差额发票,发票上会注明销售额和扣除额。 ### 支付可以差额抵扣的成本费用时 借:主营业务成本 应交税费——应交增值税(红字) 贷:银行存款(或应付账款等) 例如,公司支付给员工的工资、福利等成本费用,这些是可以在计算销售额时扣除的。在支付时,冲减应交税费,同时增加主营业务成本。 ### 期末结转 如果企业平时没有及时对差额征税进行账务处理,在期末需要一次性进行调整。 借:应交税费——应交增值税(红字) 贷:主营业务成本(或其他相关成本费用科目) 这样可以确保在一个会计期间内,应交税费的核算准确,同时也能正确反映主营业务成本的发生情况。 在整个账务处理过程中,要保留好相关的原始凭证,如发票、付款凭证等,以便日后审计和税务检查。同时,要严格按照税法规定和会计准则进行核算,确保账务处理的准确性和合规性。
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