对于企业来说,如果企业想要发展的更好就需要合理的去进行申报纳税。那么接下来,我们一起来看下关于公司负担部分劳务报酬的个人所得税怎么记账问题的解答。
公司负担部分劳务报酬的个人所得税怎么记账根据《企业会计准则第9号--职工薪酬》,"应付职工薪酬"科目核算企业应付职工薪酬的提取、结算、使用等情况.如企业与管理部门李某约定,月薪为税后4000元,则企业须每月为李某承担个人所得税15.46元(其他未提及事项忽略不计).企业账务处理(单位:元):1.企业承担的个人所得税作为工资、薪金列支支付工资、薪金:借:应付职工薪酬4015.46贷:库存现金4000应交税费--个人所得税15.46计提工资、薪金:借:管理费用4015.46贷:应付职工薪酬4015.462.企业承担的个人所得税作为管理费列支支付工资、薪金:借:应付职工薪酬4000贷:库存现金4000计提承担的个人所得税:借:管理费用15.46贷:应交税费--个人所得税15.46计提工资、薪金:借:管理费用4000贷:应付职工薪酬4000个人所得税当月扣还是下月扣当月扣!依个人工薪金所得收入超过起征点(扣除三险一金后大于2000),取得收入需申报并缴纳个人所得税,征收方式由发放工资的单位代缴代扣申报,所以单位需在发放工资前代扣.这里需要"理解取得收入时申报"的意思:如果单位在本月发放当月工资,则扣除的个人所得税是当月的.如果单位在本月发放上月工资,本月工资下月发放,则扣除的个人所得税是上月的.就是说拿到钱才扣,还没拿到的不算.以上就是牛账网会计关于公司负担部分劳务报酬的个人所得税怎么记账等问题的解答,希望对大家有所帮助,如果大家还想知道更多的可以关注我们牛账网哦!牛账网是专业的线上考证培训机构,能最大程度解决您的会计考证难题,还在等什么呢?赶快行动起来吧!以上就是牛账网会计关于公司负担部分劳务报酬的个人所得税怎么记账等问题的解答,希望对大家有所帮助,如果大家还想知道更多的可以关注我们牛账网哦!牛账网是专业的线上考证培训机构,能最大程度解决您的会计考证难题,还在等什么呢?赶快行动起来吧!
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