木森老师
回复
金田老师
07月11日
（推了推老花镜，拿起个体工商户报表）个体户申报经营所得时，确实没有单独填报员工工资明细的表格。但别以为这样就能糊弄过去！税务可不傻，该准备的材料一样都不能少。听老会计给你拆解：
1. 工资支出的“藏身之处”
- 成本费用里包含员工工资，但系统只看你填的【成本费用总额】，不会细究具体构成。
- 关键点：若员工工资占比高，需在备注栏说明“成本费用含XX元工资支出，已代扣代缴个税”，并留存工资表、银行流水等备查。
2. 个税申报是硬关卡
- 即使经营所得表没工资明细，但给员工发工资必须通过自然人电子税务局申报个税！
- 操作路径：扣缴端→综合所得→正常填员工信息、收入、专项扣除。
- 注意：个体户业主的“工资”不允许税前扣除，只能填实际员工工资。
3. 税务稽查重点预警
- 若成本费用中列支了工资，但个税申报为零，可能被认定为“虚假成本”！
- 常见雷区：用业主家属账户发工资、现金支付无记录、工资标准低于当地最低工资。
4. 实操建议
- 工资通过银行转账发放，保留流水和签字记录。
- 每月15日前完成上月工资个税申报，年度汇算时与经营所得分开处理。
- 如雇佣员工较多，建议使用“单位社保费管理客户端”批量申报个税。
（敲计算器声）记住，经营所得表只是“结果”，工资个税申报才是“过程”。两者数据要能对得上，别让税务觉得你在虚增成本！
（0/9）
