位置: 牛账网 > 中级经济师 > 每日一练 > ()认为领导不是一个被动的状态,而是产生于领导者与其他群体成员的工作关系中的互动。

()认为领导不是一个被动的状态,而是产生于领导者与其他群体成员的工作关系中的互动。

来源:牛账网 作者:木槿老师 阅读人数:11623 时间:2024-05-11

免费提供专业会计相关问题解答,让您学习无忧

源源老师 官方答疑老师

职称: 金牌讲师

【单项选择题】()认为领导不是一个被动的状态,而是产生于领导者与其他群体成员的工作关系中的互动。

A、勒温

B、斯道格迪尔

C、莫顿

D、霍桑

【答案】B

【解析】题干描述的是斯道格迪尔的研究成果,该成果标志着一种新的强调领导行为和领导情境的领导研究理论的诞生。

+1

分享

版权声明:本站文章内容来源于本站原创以及网络整理,对转载、分享的内容、陈述、观点判断保持中立,不对所包含内容的准确性、可靠性或完善性提供任何明示或暗示的保证,仅供交流参考!如本站文章和转稿涉及版权等问题,请作者及时联系本站,我们会尽快处理!转载请注明来源:https://www.niuacc.com/zxzhongjijjs/556491.html
还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
相关资讯
相关问答