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员工交通补贴怎么进行节税

来源:牛账网 作者:牛小编 阅读人数:10974 时间:2023-09-23

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员工交通补贴怎么进行节税,详细的内容已在下文中作了一一解答,感兴趣的财会朋友赶紧来阅读本文吧。

公司按月支付职工2000元的交通补贴,20人*2000元=4万元,已并入工资申报了个税。

选择一:

账务处理:

借:应付职工薪酬-福利费4万元

贷:银行存款4万元

注意:有14%税前扣除的限制!

选择二:

按照工资薪金制度,我们公司按月支付职工2000元的交通补贴,20人*2000元=4万元,已并入工资申报了个税。

账务处理:

借:应付职工薪酬-工资薪金4万元

贷:银行存款4万元

注意:不存在14%税前扣除的限制。

提醒:建议你公司的交通补贴随同每月的工资在固定时间一起发放,并且公司要制定发放制度留存备案,这种情况下可以计入“应付职工薪酬-工资薪金”中核算,并允许税前扣除。若是单独发放职工的交通补贴,应计入“应付职工薪酬-福利费”中,按照工资薪金总额的14%作为限额来税前扣除。

参考:国家税务总局公告2015年第34号《国家税务总局关于企业工资薪金和职工福利费等支出税前扣除问题的公告》:一、企业福利性补贴支出税前扣除问题列入企业员工工资薪金制度、固定与工资薪金一起发放的福利性补贴,符合《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》(国税函〔2009〕3号)第一条规定的,可作为企业发生的工资薪金支出,按规定在税前扣除。

员工交通补贴怎么进行节税的详细介绍到这里就结束了,希望大家阅读完之后能有所收获,如若各位想获取更多有关的内容,可以注册牛账网会员添加老师微信,即可领取大量的财务会计相关资料包,免费试听相关的视频课程!

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