端午节福利发放，会计做账分录大全来了！！！

导语：端午节福利发放，会计做账分录大全来了！！！一年一度的端午节就要来了，每到这个时候做会计的小伙伴都要日常头疼一次，别人都在想端午节哪家的粽子好吃，哪里有好玩的表演，只有学会计的你在想这个端午节福利的会计处理应该怎么做？

端午节公司买粽子的钱怎么入账？会计应该怎么做账？

导语：端午节公司买粽子的钱怎么做账?端午节快到了，公司又要采购了，但是这个采购是和公司的每一位员工都息息相关，因为买的是粽子。那这个买粽子的钱应该怎么做账呢或是怎么入账呢?

端午节公司买粽子的钱怎么做账?

案例

端午节了，我公司订制了100箱粽子，发放职工，取得厂家开来的增值税专用发票，金额30000元，增值税4800元，如何做账?

答复

①发放福利的分录：

借：应付职工薪酬-福利费 30000元

应交税费-应交增值税(进项税额)4800元

贷：银行存款 34800元

②进项税额转出的分录：

借：应付职工薪酬-福利费 4800元

贷：应交税费-应交增值税(进项税额转出)4800元

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2019年端午节值班工资怎么算？

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端午节公司组织吃饭，费用怎么算？

导语：端午节公司组织吃饭，费用怎么算?端午节就要来了，很多公司为了犒劳员工或是奖励员工都会在这一天组织公司员工吃饭，但是这个费用该怎么处理呢?

端午节公司组织吃饭，费用怎么算?

公司聚餐的会计分录处理

新会计准则取消了应付福利费科目，福利费不用提取了。

如果执行新会计准则，会计分录：

(1)发生福利费支出时

借：应付职工薪酬--职工福利费

贷：现金等

(2)月末，分配时

借：管理费用--福利费

贷：应付职工薪酬--职工福利费

(3)结转损益时

借：本年利润

贷：管理费用--福利费

如果执行原企业会计制度，福利费可以提取，也可以不提取。

(1)如果提取，按以前会计分录做。

(2)如果不提取，发生的福利费支出，直接计入“管理费用--福利费”科目。

老准则是记入‘应付福利费’科目的。

新准则可以记入‘应付职工薪酬--福利费’，也可以记入‘管理费用——福利费’

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端午节福利发粽子，这个福利的会计处理应该怎么做？

导语：端午节福利发粽子，这个福利的会计处理应该怎么做?时光流逝飞快，转眼间端午节就要来了，现在公司的福利待遇都比以往要提升很多，基本的节日福利也都还是有的，例如，端午节没有节日津贴肯定就会有粽子，这也不错啊，下面大家就先来和小编看看有关粽子怎么做账吧。

端午节福利发粽子，这个福利的会计处理应该怎么做?

案例：

公司端午节外购发放的每人一份的月饼及食品一共10000元，会计上怎样处理呢?假如公司本身就是粽子制造厂，那这又怎么处理呢?

解答：

1、公司在中秋端午等时候发放月饼粽子和食品等福利

借：生产成本

管理费用

贷：应付职工薪酬——非货币性福利

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端午节福利的会计分录应该怎么做？端午节福利发放的会计处理

导语：端午节福利的会计分录怎么做?福利的会计分录处理。时光飞逝，转眼间端午节就要来了，现在公司的福利待遇都不会太差，所以，端午节福利怎么会少呢。公司里其他人领完福利就可以撤了，可是财务人员不行，因为你的会计分录还没有做呢。

公司购买物品发福利账务处理

购进货物用于集体福利的会计分录为:

(1)购进时:

借:库存商品

应交税费(应交增值税--进项税额)

贷:银行存款/库存现金

(2)使用时:

借:应付职工薪酬

贷:库存商品

应交税费(应交增值税--进项税额转出)

(3)期末计提职工薪酬

借:生产成本制造费用管理费用销售费用等

贷:应付职工薪酬

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以上就是小编有关端午节福利发放，会计做账分录大全来了！！！给出的解答，希望对大家有所帮助。如果大家还想要了解更多有关会计类的相关知识的，敬请关注牛账网吧。

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