多收员工社保费如何进行账务处理?
来源:牛账网 作者:牛小编 阅读人数:11878 时间:2022-03-01
一般情况下员工社保费用由企业代扣代缴,对于多收员工的社保费用,应计入其他应付款科目核算。相关的账务处理是什么?
多收社保费账务处理
会计分录为:
借:应付职工薪酬
贷:其他应付款-社保费
其他应付款的账务处理
企业应付、暂收其他单位或个人的款项,如应付租入固定资产和包装物的租金,存入保证金、应付、暂收所属单位、个人的款项、管辖区内业主和物业管户装修存入保证金;应付职工统筹退休金,以及应收暂付上级单位、所属单位的款项。
本科目本可按其他应付款的项目和对方单位(或个人)进行明细核算。期末贷方余额一般反映企业应付未付的其他应付款项。
相关账务处理如下:
1、企业采用售后回购方式融入资金的,应按实际收到的金额,借记“银行存款”科目,贷记本科目。回购价格与原销售价格之间的差额,应在售后回购期间内按期计提利息费用,借记“财务费用”科目,贷记本科目。按照合同约定购回该项商品等时,应按实际支付的金额,借记本科目,贷记“银行存款”科目。
2、企业发生的其他各种应付、暂收款项,借记“管理费用”等科目,贷记本科目;支付的其他各种应付、暂收款项,借记本科目,贷记“银行存款”等科目。
3、本科目期末贷方余额,反映企业应付未付的其他应付款项。
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