人力资源外包服务选择简易计税的，也是差额征收的。以取得的全部价款和价外费用扣除受客户单位委托代为向客户单位员工发放的工资和代理缴纳的社会保险、住房公积金后的余额为销售额，可以选择适用简易计税方法，按照5%的征收率计算缴纳增值税。因为这两项都是营改增后开始征收增值税的，在营改增之前，是征收营业税的，当时营业税的税率就是5%，可能是国家出于征管方便的考虑，按照政策平移的角度，国家特别规定了征收率是5%，而适用3%征收率的都是传统增值税行业，如小规模纳税人销售货物，提供劳务。您理解下~ 牛账网的同学们，只有不断的提出问问题解决问问题，才会有更快的进步，不要吝啬你们的问问题，让我们一起来解决，轻松面对考试，加油，你gio我滴giogio！~
人力资源外包服务选择简易计税的，也是差额征收的。以取得的全部价款和价外费用扣除受客户单位委托代为向客户单位员工发放的工资和代理缴纳的社会保险、住房公积金后的余额为销售额，可以选择适用简易计税方法，按照5%的征收率计算缴纳增值税。因为这两项都是营改增后开始征收增值税的，在营改增之前，是征收营业税的，当时营业税的税率就是5%，可能是国家出于征管方便的考虑，按照政策平移的角度，国家特别规定了征收率是5%，而适用3%征收率的都是传统增值税行业，如小规模纳税人销售货物，提供劳务。您理解下~ 牛账网的同学们，只有不断的提出问问题解决问问题，才会有更快的进步，不要吝啬你们的问问题，让我们一起来解决，轻松面对考试，加油，你gio我滴giogio！~
更多
（0/9）
