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行业实操

你好老师。工资一直没有计提。2025年1月份发放了12月的工资数。...

你好老师。工资一直没有计提。2025年1月份发放了12月的工资数。现在做个补提的分录工资还需要把12月份补提上吗?。
我来答 关注问题 提问于2025年10月20日
回答 1
需要补提。按权责发生制原则,应在所属期(2024年12月)计提工资费用,分录为:借“管理费用/销售费用等”,贷“应付职工薪酬”。次月发放时冲减该科目。
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