在建筑行业，残疾人就业保障金（残保金）和工会经费的优惠政策主要包括残保金减免和工会经费的优惠。
关于残保金的优惠政策，根据国家相关规定，包括建筑行业在内的各类企业，如果按照比例安排了一定数量的残疾人就业，就可以享受残保金减免的政策。具体的减免标准会根据企业所在地区、企业规模以及实际雇佣残疾人的数量等因素来确定。
至于工会经费的优惠政策，一般情况下，企业需要按照职工工资总额的一定比例缴纳工会经费。但是，对于建筑行业的部分企业，特别是中小企业，政府有时会提供一定的优惠政策，比如减免或者延期缴纳等，以降低企业的运营成本，鼓励企业更好地履行社会责任，提升职工福利。
然而，这些优惠政策可能会因地区、时间以及具体政策调整等因素而有所不同。因此，我建议你定期关注政府发布的相关政策公告或咨询当地税务局，以便及时了解并充分利用这些优惠政策。
在建筑行业，残疾人就业保障金（残保金）和工会经费的优惠政策主要包括残保金减免和工会经费的优惠。
关于残保金的优惠政策，根据国家相关规定，包括建筑行业在内的各类企业，如果按照比例安排了一定数量的残疾人就业，就可以享受残保金减免的政策。具体的减免标准会根据企业所在地区、企业规模以及实际雇佣残疾人的数量等因素来确定。
至于工会经费的优惠政策，一般情况下，企业需要按照职工工资总额的一定比例缴纳工会经费。但是，对于建筑行业的部分企业，特别是中小企业，政府有时会提供一定的优惠政策，比如减免或者延期缴纳等，以降低企业的运营成本，鼓励企业更好地履行社会责任，提升职工福利。
然而，这些优惠政策可能会因地区、时间以及具体政策调整等因素而有所不同。因此，我建议你定期关注政府发布的相关政策公告或咨询当地税务局，以便及时了解并充分利用这些优惠政策。
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