老师您好老师您好，每年七月调整社保基数，24年七月调整的基数是...

老师您好老师您好，每年七月调整社保基数，24年七月调整的基数是按23年1-12月应发工资总额来计算平均值，可是有个问题，就是公司都是次月发放上月工资，是这样，23，1月工资是23、2月发放，23、12月工资是24、1月发放，所以请问老师，在计算23年1-12月应发工资总额平均值的时候，是按照实际发放的月份（23、2-24、1月）还是按照23、1-23、12月应发工资总额来计算平均值，麻烦老师指点迷津，感谢🙏

我来答关注问题提问于2024年07月03日

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在计算社保基数时，通常是按照应发工资的时间段来确定的。即使工资是次月发放，也应该按照工资实际发生的月份来计算平均值。因此，对于2024年7月调整的社保基数，应该基于2023年1月至12月的应发工资总额来计算平均值。即使2023年12月的工资是在2024年1月发放的，这笔工资仍然属于2023年的应发工资。所以，在计算2023年1-12月应发工资总额平均值时，应该包括所有这12个月的工资总和，不论实际发放时间。具体的计算公式为： $$\text{社保基数} = \frac{\sum_{i=1}^{12} \text{应发工资}_i}{12}$$ 其中，$\text{应发工资}_i$ 表示第 $i$ 个月的应发工资金额。

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