《劳动争议调解仲裁法》规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为(),仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
来源:牛账网 作者:木槿老师 阅读人数:11600 时间:2024-07-13
【单项选择题】《劳动争议调解仲裁法》规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为(),仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
A、2年
B、1年
C、6个月
D、45天
【答案】B
【解析】劳动争议申请仲裁的时效期间为1年。

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来源:牛账网 作者:木槿老师 阅读人数:11600 时间:2024-07-13
【单项选择题】《劳动争议调解仲裁法》规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为(),仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
A、2年
B、1年
C、6个月
D、45天
【答案】B
【解析】劳动争议申请仲裁的时效期间为1年。
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