注会《财务成本管理》基础考点：标准成本的差异分析
来源：牛账网 作者：艾伦 阅读人数：12266 时间：2024-08-31
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注会《财务成本管理》基础考点：
【基础考点】标准成本的差异分析
(一) 变动成本差异分析
1. 计算公式
价格差异 | 数量差异 | |
直接材料 | 价格差异=(实际价格一标准价格)×实际数量 | 数量差异=(实际数量一标准数量)×标准价格 |
直接人工 | 工资率差异=(实际工资率一标准工资率)×实际工时 | 效率差异=(实际工时一标准工时)×标准工资率 |
变动制造费用 | 耗费差异=(实际分配率一标准分配率)×实际工时 | 效率差异=(实际工时一标准工时)×标准分配率 |
2. 变动成本项目差异的责任归属
用量差异 | 价格差异 | |||||
材料 用量差异 | 人工 效率差异 | 变动制造费 用效率差异 | 材料 价格差异 | 人工工资率差异 | 变动制造费用 耗费差异 | |
责任 部门 | 主要是生产部门的责任 | 采购部门 | 由劳动人事部门管理 | 部门经理负责 | ||
注意 | 以上的责任归属仅指一般情况，实际中会存在例外情况。如采购材料质量差导致材料数量差异是采购部门责任。 | |||||
(二) 固定制造费用差异分析
固定制造费用不随业务量变动而变动，其分析思路有“二因素分析法”和“三因素分析法”。
1. 二因素分析法
固定制造费用耗费差异=固定制造费用实际数一 固定制造费用预算数
固定制造费用能力差异=固定制造费用预算数一 固定制造费用标准成本
=(生产能力 一 实际产量标准工时)×固定制造费用标准分配率
2. 三因素分析法
固定制造费用耗费差异=固定制造费用实际数一 固定制造费用预算数
固定制造费用闲置能力差异=固定制造费用预算数一实际工时×固定制造费用标准分配率
=(生产能力 一 实际工时)×固定制造费用标准分配率
固定制造费用效率差异=(实际工时 一 实际产量标准工时)×固定制造费用标准分配率
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