计提管理部门的福利费会计分录怎么编制

初次接触会计的新人“计提管理部门的福利费会计分录怎么编制”会有些不清楚，今天我就给大家整理了“计提管理部门的福利费会计分录怎么编制”相关知识点，希望通过以下的的内容可以深入了解会计知识，一起来学习吧！

计提管理部门的福利费会计分录怎么做，根据不同的职工类型、不同的部门，福利费应计入不同的科目，那么计提管理部门的福利费该怎么进行处理呢?各位会计人员都了解吗?不清楚的小伙伴请看下面小编整理的内容，希望对你有所帮助。

计提管理部门的福利费会计分录怎么做?

新的企业所得税法规定,福利费不再计提,而是据实列支,只是规定总额不超过工资的14%.生产、管理部门的人员(包括炊事人员、工会人员)工资、福利费,借记"生产成本"、"制造费用"、"管理费用"科目.

对于不同的职工类型,计提职工福利费应计入不同的科目:

①企业中为生产产品服务的人员

借:生产成本

贷:应付职工薪酬---职工福利

②企业行政管理人员

借:管理费用

贷:应付职工薪酬---职工福利

③企业销售部门人员

借:销售费用

贷:应付职工薪酬---职工福利

④企业在建工程人员

借:在建工程

贷:应付职工薪酬---职工福利

⑤企业开发部门人员

借:研发支出

贷:应付职工薪酬---职工福利

开支时

借:应付职工薪酬--职工福利费

贷:库存现金/银行存款

详细的分录都在上文说明了“计提管理部门的福利费会计分录怎么编制”或许了解了，那么关于“计提管理部门的福利费会计分录怎么编制”相信各位财务小伙伴看完本文一定会有所收获的，如若各位财务人员想要学习更多的财务知识，或想要提问其他的问题，欢迎大家咨询牛账网的在线客服电话，即可向专业答疑老师订购相关视频课程进行学习!

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