岗位性质一栏如何填写
来源:牛账网 作者:牛小编 阅读人数:11756 时间:2023-08-20
同学们是不是都有这个疑问:“岗位性质一栏如何填写”,关于这种疑惑,不懂没关系,不用害怕,小编今天来为大家准备好了下面的文章,想要更深入了解“岗位性质一栏如何填写”相关知识,就来看看吧。
岗位性质一栏是指对招聘岗位的性质进行描述,它从职位类别的角度解释了该岗位的职责和职能,具体来说,可以分为行政类、技术类、服务类、管理类四类,这四类岗位关于岗位性质的表述均有明显的差异。
行政类岗位性质,可以理解为办公支持性质的工作,包括行政人员、文员、客服等;
技术类岗位性质,是指熟练技术职业人员,包括程序员、工程师、技术专家等;
服务类岗位性质,主要指旨在满足客户需求的服务性职位,包括销售、销售经理、客户代表等;
管理类岗位性质,是指存在某种管理职能的职位,包括人力资源经理、市场经理等。
以上就是岗位性质的表述,在具体的招聘职位中,要根据实际的职责信息进行描述,以明确岗位性质。
拓展知识:
此外,在填写岗位性质的时候,还要注意在岗位性质的表述中,要把重心放在岗位的具体职能和职责上,而不是直接把某个职业名称写在这一栏,因为职能和职责是最能反映岗位性质的重点信息。另外,在填写岗位性质的时候,也可以通过引用一些行业职位分类信息,比如行业标准分类准则,提高填写的准确性。
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