Maxis为了确定内部培训项目如何影响员工的绩效评分，他做了回归分析，并得到以下的结果：绩效评分=0.2+0.05×内训的时间（小时），R平方=0.1。根据这些信息，Maxis的结论是？（）

【单项选择题】Maxis为了确定内部培训项目如何影响员工的绩效评分，他做了回归分析，并得到以下的结果：绩效评分=0.2+0.05×内训的时间（小时），R平方=0.1。根据这些信息，Maxis的结论是？（）

A、每获得1小时的培训，员工的绩效评分将下降0.05

B、培训时间（小时）之外的因素能更好地解释一个员工的绩效评分

C、获得培训时间的多少对员工的绩效评分有重要的影响

D、如果某个员工获得1小时的培训，他的绩效评分将是0.25

【答案】B

【解析】R平方的意思是这个基于某个因素的模型对于产生某种结果的拟合度，按照本题解释就是基于培训时间做的模型，此模型对于绩效的影响只有百分之10%的拟合度，其意义表示为培训时间的多少对于绩效的解释只有百分之十。因此，培训时间并不是很好的能够拟合绩效，所以培训时间之外的因素能更好地解释一个员工的绩效评分。综上，本题应选择B选项。【该题针对“回归分析”知识点进行考核】