淼淼老师
回答于05月13日
金牌答疑老师
（推了推老花镜，拿起计算器）同学啊，临时工每次500元以下免增值税没错，但个人所得税可不能马虎。我干会计十多年了，给你仔细讲讲这里面的门道。
首先咱们得明确几个关键点：
1. 增值税和个人所得税是两码事，免税政策不互通
2. 临时工收入性质决定纳税方式
3. 500元标准只是增值税起征点
根据《个人所得税法》规定：
• 劳务报酬所得每次收入不超过4000元的，减除费用800元
• 超过4000元的，减除20%费用
• 适用20%-40%三级超额累进税率
举个实例：
假设支付临时工劳务费400元/次
① 增值税：未超500元免征（符合政策）
② 个税计算：400-800=-400（不用缴税）
③ 但企业仍需履行代扣代缴义务
特别注意：
1. 累计频次问题：同一项目连续收入合并计算
2. 申报义务：企业需在次年3月1日前完成个税汇算清缴
3. 凭证要求：即使低于500元，也要留存身份证复印件、收款签收单等材料
实操建议：
1. 按次签订简易劳务协议
2. 通过"自然人税收管理系统"完成申报
3. 会计处理借记"管理费用-劳务费"，贷记"银行存款"
记住：免税不等于免责，该走的流程必须走！现在税务稽查越来越严，宁可多尽义务，不可心存侥幸。
（推了推老花镜，拿起计算器）同学啊，临时工每次500元以下免增值税没错，但个人所得税可不能马虎。我干会计十多年了，给你仔细讲讲这里面的门道。
首先咱们得明确几个关键点：
1. 增值税和个人所得税是两码事，免税政策不互通
2. 临时工收入性质决定纳税方式
3. 500元标准只是增值税起征点
根据《个人所得税法》规定：
• 劳务报酬所得每次收入不超过4000元的，减除费用800元
• 超过4000元的，减除20%费用
• 适用20%-40%三级超额累进税率
举个实例：
假设支付临时工劳务费400元/次
① 增值税：未超500元免征（符合政策）
② 个税计算：400-800=-400（不用缴税）
③ 但企业仍需履行代扣代缴义务
特别注意：
1. 累计频次问题：同一项目连续收入合并计算
2. 申报义务：企业需在次年3月1日前完成个税汇算清缴
3. 凭证要求：即使低于500元，也要留存身份证复印件、收款签收单等材料
实操建议：
1. 按次签订简易劳务协议
2. 通过"自然人税收管理系统"完成申报
3. 会计处理借记"管理费用-劳务费"，贷记"银行存款"
记住：免税不等于免责，该走的流程必须走！现在税务稽查越来越严，宁可多尽义务，不可心存侥幸。
更多
立即领取免费试学课程
（0/9）
