根据《中华人民共和国个人所得税法》，员工福利属于非货币性收入，需要并入工资薪金中缴纳个人所得税。所以，公司购买手机作为员工福利，该部分费用需要计入员工的应纳税所得额，进行个税的申报和缴纳。
然而，如果购买的手机是用于公司的业务，那么这笔支出就不需要缴纳个税。具体来说，如果员工使用手机产生的通讯费由公司承担，发票开给公司，那么就不需要扣缴个人所得税。同样，如果员工个人手机用于公司经营业务，凭发票报销通讯费，标准内不需扣缴个人所得税，超标准部分并入工资薪金所得，扣缴个人所得税。
根据《中华人民共和国个人所得税法》，员工福利属于非货币性收入，需要并入工资薪金中缴纳个人所得税。所以，公司购买手机作为员工福利，该部分费用需要计入员工的应纳税所得额，进行个税的申报和缴纳。
然而，如果购买的手机是用于公司的业务，那么这笔支出就不需要缴纳个税。具体来说，如果员工使用手机产生的通讯费由公司承担，发票开给公司，那么就不需要扣缴个人所得税。同样，如果员工个人手机用于公司经营业务，凭发票报销通讯费，标准内不需扣缴个人所得税，超标准部分并入工资薪金所得，扣缴个人所得税。
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