老师，如果一个在编人员工资单上月扣除保险前工资9000元，扣除保...

老师，如果一个在编人员工资单上月扣除保险前工资9000元，扣除保险后应发7500元，实际发放了2000元，剩余5500元，还发了绩效300元，那么在次月个税工资薪金模板上的本期收入应该是多少，你是按哪种算如本期收入报个税，按实际发放的2000加绩效300给。如果工资薪金模板上按上月实际发放工资，绩效，以及其他收入作为本期收入。工资单上扣除保险前9000元，保险职业年金合计1500元，剩余应发7500元，实际发放2000元，工资薪金模板上保险职业年金还是照着工资单的搬来模板上嘛，还是得按实际发放重新算保险职业年金？

我来答关注问题提问于2025年06月11日

回答 1

您好，在次月个税工资薪金模板上，本期收入应填写9300 元，即扣除保险前的工资 9000 元加上绩效 300 元。个人所得税的工资薪金所得是按应发工资来计算的，也就是未扣除任何费用前的工资总额，包含基本工资、奖金、津贴、补贴等。工资薪金模板上的保险、职业年金应按照实际缴纳的金额填写，即照着工资单上的 1500 元填写。因为专项扣除是按照个人实际缴纳的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和住房公积金等的金额来确定的，只要是符合国家规定的缴纳金额，就可以在计算个人所得税时予以扣除，不需要按实际发放重新计算

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