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公司开办4年未与员工签订劳动合同,现在开始补签。快递公司,一...

公司开办4年未与员工签订劳动合同,现在开始补签。快递公司,一般纳税人,不买社保。合同签订的条款中不涉及社保,这样的合同有效嘛?
我来答 关注问题 提问于07月22日
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合同部分有效,社保条款违法。补签劳动合同若未违反法律强制性规定则有效,但合同中不涉及社保的条款因违反《劳动法》和《社会保险法》而无效。
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