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小企业会计准则下工资是否要计提

来源:牛账网 作者:牛小编 阅读人数:11393 时间:2023-09-21

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小企业会计准则下工资是否要计提,今天小编就关于这个问题给大家整理了相关的知识汇总,感兴趣的小伙伴们赶快跟随小编一起来学习一下吧,希望小编整理的内容可以帮助到大家!

小企业会计准则下需要计提工资吗小企业会计准则工资是需要计提的,如果不计提,则无法核算应付职工薪酬的总数额。

相应会计分录如下:

借:管理费用——工资

贷:应付职工薪酬

发放时:

借:应付职工薪酬

贷:银行存款

小企业会计准则下福利费是否需要计提小企业会计准则下,福利费不需要计提。小企业会计准则下,将应付工资和应付福利费科目已合并为“应付职工薪酬”科目。

福利费相应会计分录

1、发生福利费支出时:

借:应付职工薪酬——职工福利

贷:库存现金等

2、月末结转时:

借:管理费用——福利费

贷:应付职工薪酬——职工福利

企业计提工资的会计分录1、当月计提时:

借:管理费用

贷:应付职工薪酬

2、次月发放时:

借:应付职工薪酬

贷:银行存款

小企业会计准则下工资是否要计提,这个知识点的小伙伴们赶快跟随小编一起来学习一下吧,希望小编整理的内容可以帮助到大家,有什么不明白的小伙伴们还可以在线上咨询我们的答疑老师,欢迎大家前来阅读!

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