公司春节员工福利费用的会计分录

公司春节员工福利费用的会计分录怎么做呢?根据福利形式的不同，所做的账务处理也是不同的，发放奖金涉及到个税的计算，接下来让我们一起来学习相关的账务处理吧！

公司春节员工福利费用怎么做账?

一、公司买购物卡发放给员工分录

1、购买时借:预付账款--购物卡

贷:银行存款

2、发放时借:应付职工薪酬--福利费

贷:预付账款--购物卡

购物卡(预付卡)发放时凭发票及相关的发放清单，按照职工福利费规定税前扣除。

二、公司买购物卡送礼分录

1、购买时借:预付账款--购物卡

贷:银行存款

2、赠送购物卡借:管理费用等--业务招待费

贷:预付账款--购物卡

将购物卡赠送客户用于维护客户关系时，应凭借购买预付卡时取得的发票以及相关的赠送明细，按照业务招待费规定进行税前扣除。

福利费的形式

支付100个职工每人1000元过节费：

借：应付职工薪酬-福利费10万元

贷：银行存款10万元

提醒：

1、人人有份的现金性补贴应并入当期工资薪金所得代扣个人所得税;

2、企业发生的福利费税前扣除是有限额的，按照工资总额的14%作为限额来税前扣除，超出部分应做纳税调增。

发放方式二：工资薪金的形式

并入工资一起发放100个职工每人1000元过节费：

借：应付职工薪酬-工资10万元

贷：银行存款10万元

提醒：

1、该10万元过节补贴属于工资薪金所得应代扣个人所得税;

2、合理的工资薪金准予在所得税前全部扣除。

员工福利费用的账务处理方法，都理解了吗?不知道各位财务小伙伴看完本文是否明白了，如果各位财务会计还有什么其他的疑问，欢迎大家咨询牛账网的在线客服，或关注牛账网的公众号，将会有专业的在线答疑老师为您解答疑惑，还可免费试听相关的视频课程进行学习!

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