发工资应该怎么做会计分录
来源:牛账网 作者:牛小编 阅读人数:12231 时间:2023-08-26
1、企业计提工资时:
工资(含个人缴纳部分社保和公积金)先计提,计入相关费用
借:管理费用等—工资
贷:应付职工薪酬—工资
2、企业发放工资时:
借:应付职工薪酬—工资
贷:银行存款等(实际发的工资)
其他应付款—社保(扣除个人缴纳部分的社保和公积金)
应交税费—个人所得税(扣除个税部分)
3、企业计提单位缴纳的社保及公积金时:
借:管理费用—社保(社保和公积金)
贷:应付职工薪酬—社保(含公积金)
4、企业缴纳社保和公积金的时:
借:应付职工薪酬—社保
其他应付款—社保
贷:银行存款等
1、职工的范围:
(一)与企业签订劳动合同的所有人员,包括全职、兼职和临时职工;
(二)未签订劳动合同但由企业正式任命的人员。如董事会和监事会人员等。
(三)未签订劳动合同也未由企业正式任命,但在企业的控制下,提供与职工类似服务的人员。
2、确认与计量:
基本原则:在职工为企业提供服务的会计期间,根据提供服务的受益对象,将确认的职工薪酬计入相关资产或当期损益,同时确认为应付职工薪酬。辞退福利除外。
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