当你凝视深渊时,深渊也在凝视着你,可能你不快乐,那就适应现状,努力变得更优秀,跳出这个圈子。关于学员提问的有关公司给员工发放电话费补贴会计分录问题应该怎么解决,老师已经为大家整理好了相关解答内容,下面大家就和老师一起接着往下看吧,内容如下所示:
公司给员工发放电话费补贴会计分录
发放工资时发放通讯费补贴的会计分录:借:应付职工薪酬?贷:银行存款?企业应当通过"应付职工薪酬"科目,核算应付职工薪酬的提取、结算、使用等情况.该科目的贷方登记已分配计入有关成本费用项目的职工薪酬的数额,借方登记实际发放职工薪酬的数额,包括扣还的款项等;该科目期末贷方余额,反映企业应付未付的职工薪酬."应付职工薪酬"科目应当按照"工资"、"职工福利"、"社会保险费"、"住房公积金"、"工会经费"、"职工教育经费"、"非货币性福利"等应付职工薪酬项目设置明细科目,进行明细核算.发放职工薪酬的处理怎么做?企业按照有关规定向职工支付工资、奖金、津贴等,借记"应付职工薪酬--工资"科目,贷记"银行存款"、"库存现金"等科目,企业从应付职工薪酬中扣还的各种款项(代垫的家属药费、个人所得税等),借记"应付职工薪酬"科目,贷记"银行存款"、"库存现金"、"其他应收款"、"应交税费--应交个人所得税"等科目.企业支付职工福利费、支付工会经费和职工教育经费用于工会运作和职工培训或按照国家有关规定缴纳社会保险费或住房公积金时,借记"应付职工薪酬--职工福利(或工会经费、职工教育经费、社会保险费、住房公积金)"科目,贷记"银行存款"、"库存现金"等科目.企业以自产产品作为职工薪酬发放给职工时,应确认主营业务收入,借记"应付职工薪酬--非货币性福利"科目,贷记"主营业务收入"科目,同时结转相关成本,涉及增值税销项税额的,还应进行相应的处理.企业支付租赁住房等资产供职工无偿使用所发生的租金,借记"应付职工薪酬--非货币性福利"科目,贷记"银行存款"等科目.公司给员工发放电话费补贴会计分录怎么处理?综合以上内容所述,相信你们都知道员工的电话费用如果是同工资一同发放的话,那么在会计处理上是可以通过应付职工薪酬的科目记录;如果是报销费用的话是可以计入管理费用的科目处理的;更多相关的会计知识都在本网站上,欢迎你们来关注本网站.住房公积金主营业务收入所学即所用是牛账网一直以来所秉持的教育理念,成就职业未来是牛账网一直想要实现的目标,小伙伴们来牛账网学习会计,不管是理论还是实操,所幸都能有所收获,如果你也想学习会计的话,不论是理论考证还是实操就业,牛账网都能为您打造属于你的,想学会计不妨来牛账网看看吧,现报名牛账网课程学习,还能享受更多课程优惠哦!
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