金田老师
回答于2025年01月22日
金牌答疑老师
1 月的工资在 2 月发放，2 月申报个税是合规的。
从个人所得税代扣代缴的规定来看，扣缴义务人（通常是雇主）在向个人支付应税款项时，应当依照税法规定代扣税款，并在次月十五日内缴入国库，并向税务机关报送纳税申报表。也就是说，当 1 月份工资在 2 月份发放时，扣缴义务人需要在 3 月 15 日前申报缴纳 1 月份工资对应的个人所得税。
此外，新个税法采用累计预扣法计算个税，即在一个纳税年度内，对纳税人累计取得的工资、薪金所得减去累计减除费用后的余额作为应纳税所得额，再按年适用税率计算应纳税额。所以，即使 1 月工资在 2 月发放并申报，也会与后续月份的工资收入合并计算全年的应纳税所得额和应纳税额，不会影响全年合计的个税金额。
1 月的工资在 2 月发放，2 月申报个税是合规的。
从个人所得税代扣代缴的规定来看，扣缴义务人（通常是雇主）在向个人支付应税款项时，应当依照税法规定代扣税款，并在次月十五日内缴入国库，并向税务机关报送纳税申报表。也就是说，当 1 月份工资在 2 月份发放时，扣缴义务人需要在 3 月 15 日前申报缴纳 1 月份工资对应的个人所得税。
此外，新个税法采用累计预扣法计算个税，即在一个纳税年度内，对纳税人累计取得的工资、薪金所得减去累计减除费用后的余额作为应纳税所得额，再按年适用税率计算应纳税额。所以，即使 1 月工资在 2 月发放并申报，也会与后续月份的工资收入合并计算全年的应纳税所得额和应纳税额，不会影响全年合计的个税金额。
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