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工资汇总表属于什么凭证?

2018-04-03 来源:牛账网   打印 | 收藏

原始凭证一般分为两种:

1、外来原始凭证,从其他单位和个人取得的可供财务进行账务处理的单据,如购物发票等

2、自制原始凭证,本单位自制的用于进行账务处理的单据,如折旧清单、工资表等。

原始凭证发现错误或无法辨认的,不得涂改、挖补。未入账的原始凭证,应退回填制单位或填制人员补填或更正,更正处应当加盖开出单位的公章;发现有违反财经纪律和财会制度的,应拒绝受理,对弄虚作假、营私舞弊、伪造涂改等违法乱纪的,应扣留凭证,报告领导处理。已经入账的原始凭证,不能抽出,应另外以正确原始凭证进行更正。

一般情况下,记账凭证必须附有原始凭证并注明张数。原始凭证的张数按自然张数计算(原始凭证汇总表应计算在内,原始凭证粘贴纸不应计算)。

通过以上内容个人认为工资汇总表是自制的原始凭证。


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